【Eテレ】ピース又吉さんのオイコノミア「転職時代の天職探し」
NHK Eテレ ピース又吉さん司会の「オイコノミア」の内容が、このブログ向けの内容だったのでご紹介します。 「転職時代の天職探し」 9月14日（月）午後10時～10時45分 ということで、番組の告知をこの時点（直前過ぎで…
転職の基準・ポイント
転職の基準・ポイント
「転職苦労人」の記事
転職の基準・ポイント
働き方
あなたのキャリアは「フロー型」・「ストック型」 どっち？
ログミー（対談を書き起こすメディア）で、Web進化論でおなじみの梅田望夫さんが面白い話をされていたので、自分の解釈も含めてご紹介します。まずはログミーの梅田さんの話から。 （略）引き受けるコンサルタントの側はその1つの問…
35歳からの転職
【セブンイレブン】 コンビニ経営という転職を40代からは選択肢に加えてみる[PR]
コンビニ経営を検討してみて！と言われたら・・・ 考えたこともなかったのですが、もしもと言われたら「セブンイレブン」を選びます。他社のコンビニが隣接している場合でも、迷わずセブンイレブンに行きます。おにぎり、お弁当がおいし…
JACリクルートメント
転職エージェントの求人数やコンサルの質も大切だけど、会社業績もチェックしてみよう！
ジャスダックに上場していた人材紹介会社・JACリクルートメントが、8月28日に東証1部へ昇格しました。1部へ昇格するためには、一定数の株主がいないとだめですし、時価総額、最近2年間の経常利益が5億円以上などの条件をクリア…
35歳からの転職
「35歳から異業種・異職種へ転職！」成功のための2つのスキルとは？
先日、東京・虎ノ門で行われた「35歳からの転職ナイト」。 この中で「ポータブルスキル」という業種や職種が変わっても通用する、持ち出し可能な（社外でも通用する）能力が、専門知識や技能よりも大切だという話がありました。上の写…
働き方
【逆転の仕事論より】 「安定はスキルダウン」という名言
ホリエモンこと堀江貴文さんの「あえて、レールから外れる。逆転の仕事論」を読みました。 その中で最も印象に残った言葉が、小田吉男さんが言ったこの言葉です。「お願い！ランキング」のビジコンサロンに堀江さんと出演され、新規事業…
働き方
同期の出世で遅れをとり、嫉妬に狂ったが驚くべき理由が判明した！
わたしが入社した半年後に、年上の女性Aさんは入社しました。 実質同期みたいなもので、同僚として4年ほど一緒に仕事をしました。プライベートでのおつきあいはなかったのですが、仕事では協力してお互い部署を一緒に引っ張るような立…
35歳からの転職
【35歳からの転職ナイト参加レビュー】 転職において専門知識よりも大切な 「ポータブルスキル」 とは？
「35歳からの転職は専門性がないとダメ！ と思い込んでいませんか？」 東京・虎ノ門にあるリトルトーキョーで行われたイベント、「35歳からの転職ナイト」。リクルートキャリアのカリスマコンサルタント、柴田教夫さん（写真左）は…
働き方
「終身雇用」という考えがもたらす思考停止状態とは？
「一生この会社で働きます！」 これはある意味、思考停止状態になっているのかもしれません。仮に東芝の社員として入社したならば、一流企業としてのステータスや高収入を手に入れることになるわけで、入社した時点で定年まで働くことを…
転職の基準・ポイント
「ジョブホッパー」 を非難するという風潮
そして自分が、世間でいうところのジョブホッパーに当てはまりそうだと思う人や、一度でも転職回数を理由に“お祈りメール”を受信したことのある人は、ジョブホッパーこそキャリア開発のモデルであるということを、ご一緒に、身を持って…
転職の基準・ポイント
【転職の決め手】面接のときの「社内見学」で社風を見極める方法
リクルートエージェントの転職世論調査の中で、転職先を決める優先項目の第3位に 「社風」 があります。（ちなみに1位は勤務地、2位は年収） その社風をどうやって見極めているかというと、面接官の印象という答えが1位。この調査…
転職の基準・ポイント
【転職するか迷ったら】 転職エージェントよりも頼れる人とは？
転職するかどうか迷う・・・ 職場の同僚に相談したら、漏れてしまうかもしれない。でも転職エージェントに登録する段階でもない、そんな微妙な時期ってありますよね？そんなときは転職経験のある 「友だち」 が意外と役に立ちます。 …
