なぜ「円満退社」が必要なのか？ホントの理由と意味とは？
みなさんは転職の際、「円満退社」できていますか？ それとも会社や上司への不満が爆発し、スッキリしてから退社するタイプですか？わたしはすべて「円満退社」で、退職しています。これには理由がありますし、意味もあります。 会社側…
退職準備の知恵
退職準備の知恵
転職のコツ
退職準備の知恵
書類選考のコツ
履歴書の「志望動機」に何を書くか分からないときの裏技とは？
転職活動中に書き方が分からなくて悩む、履歴書の「志望動機」の欄。 職務経歴書と同じくらい重要と言われていますが、本当に志望動機は重要なのでしょうか？ よくある志望動機の書き方と例文 履歴書にある 「志望動機」 の項目に、…
面接のコツ
雑談形式の面接に潜む4つのワナ
雑談力関連の本が、とにかく人気です。会話の中で雑談を楽しむために購入する方もいますが、転職活動中の面接においても、雑談力が試されるようになっているため、人気があるものと思います。 わたしは雑談面接と勝手に呼んでいまして、…
入社後のコツ
「ぼっち飯・ひとりランチ」ができないと転職後に思わぬ苦労をする
今日はランチという1時間が、転職に思わぬ影響を及ぼすというお話です。 仲間とランチをする、本当の意味とは？ わたしも30代前半までは、決まった同僚とランチに行ってました。1年240日間、ほぼ同じメンバーでランチに行くのが…
転職の基準・ポイント
リクルート担当者から聞いた 「今後の転職市場」と「内定をもらいやすい人」
先日、株式会社リクルートキャリアの担当者の方と、直接お会いする機会がありました。こちらの会社は、リクナビNEXT と リクルートエージェント を運営している会社です。 転職市場全体の話や、リクナビNEXTやリクルートエー…
面接のコツ
転職時の「年収・給与交渉」4つのポイントとは？
わたしは転職時の年収・給与交渉を、これまで4回経験しています。その時の経験を踏まえて、ポイントを4つほど挙げてお話します。 年収・給与交渉は自分でするか、エージェントに任せるか 直接企業に応募、あるいは転職サイトを使った…
転職の基準・ポイント
【転職】今後成長する5つの気になる業種・業界とは？
昨日のNHKで、『雇用維持から労働移動へ 概算要求』というちょっと堅苦しい感じのニュースがありました。どんなニュースだったかというと、 厚生労働省は、経営難の企業が従業員を解雇せずに休業などで調整する場合に支給する「雇用…
転職の基準・ポイント
「石の上にも3年、3年は我慢」という転職観って？
我慢して働き続けることが美徳な社会 『石の上にも3年』『継続は力なり』 日本人が好きなことわざです。確かに我慢して続けることで見えてくる事も多いのですが、わたしはこの ”我慢して時間を過ごす” という感覚が、どうも苦手で…
転職の基準・ポイント
お盆休みが過ぎると、転職活動が面白いことになる！
今日からお盆休み突入という方、おめでとうございます！ お盆休みなので会社の人事もお休み、転職サイトの更新も止まっていたりします。お盆休みは転職活動時期としてはあまりよくない？のかどうか、データからひも解いてみます。 求人…
転職の基準・ポイント
転職活動を始めてすぐに応募する会社数は何社が理想か？
先に結論から書きますと、 転職活動開始時、応募社数は「3社未満」が7割 という記事をたまたま目にしたんですが、最初これを見た時にわたしは、 『わっ、スマートな転職をされる方が多いなぁ～』 と思いました。このデータには年齢…
転職の基準・ポイント
自分の年収を「時給換算」してみて分かるたった1つのこと
サラリーマン生活をしていると月収や年俸に目がいってしまいがちですが、学生時代のアルバイト感覚である時給 に換算してみるとどうなるかというお話です。具体的に数字を見ると、残業時間がいかに時給に影響するかということが分かりま…
転職の基準・ポイント
同業他社への転職は裏切り？成功例をご紹介
同業他社(競合会社・ライバル会社）への転職と聞くと、 技術流出や、情報漏えいとかあるから、同業他社へ転職はダメ 誓約書にサインしたし、ライバル会社へ転職はNG 職業選択の自由が憲法上認められているから、同業他社への転職を…
